자료실 > 자료실 소개
갈등관리유형별 특징 3. 협력
흥미와 직업이 일치하면 생기는 일 2. 탐구형
MBTI 사분할 조합을 활용한 스트레스 예방법 1. I...
흥미와 직업이 일치하면 생기는 일 1. 현장형
'공부 비법'에 대한 질문
조직의 성과를 높이는 승진의 비밀
프로직업러는 어떻게 되는 걸까?
블라인드 채용, 핵심은 면접관 역량
변화의 차이를 만드는 자기효능감
코이의 법칙
의사소통에 날개를 달아주다 (Hallmark cards...
기업 성과에 가속도를 붙이다 (Ernst&Young 사...
리더십 역량 개발 코칭에 MBTI를 활용한 사례
STRONG과 MBTI를 활용한 대학생 진로상담사례
사내교육에 MBTI를 활용한 사례
제 1차 STRONG 커리어 전문가 연차대회
2017, 신간 <역량평가·평가센터> 출간
2017년 출시! Strong 직업흥미검사Ⅱ
FIRO-B 대인관계검사
CPI 434, 숨은 인재를 정확하게 찾아내는 인성검사
NCS 면접평가의 활용과 운영 Tip
NCS 면접 구조화 방법
NCS 필기평가의 활용과 운영 Tip
NCS 필기평가 설계 방법
NCS 아는 만큼 인재 뽑는다
고등학생의 MBTI성격유형과 Strong직업흥미의 관계...
STRONG 직업흥미검사 타당화 연구
직업흥미를 위한 흥미와 성격의 통합
한국스트롱 직업흥미검사 표준화연구
직업성공요인
유튜브에서도 어세스타가 만든 동영상을 볼 수 있습니다.