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| 이미지 출처 : 유튜브 '14F 일사에프' |
우리 랜선 모임했어요!  |
| 시끌벅적한 분위기 속에 자주 보던 사람과도, 또 오래 못 봐온 사람과도 약속을 잡게 되는 연말. 코로나 19 확산이 다시 심해지면서 잠시 기대했던 대면 만남을 미루고 2020년도에 이어 2021년도에도 비대면, 랜선 송년회는 지속되고 있습니다. 한 가지 변화가 있다면 2020년도에는 ZOOM과 같은 화상 회의를 주로 활용했다면, 2021년도에는 제페토, 로블록스, 게더타운 등 메타버스*를 활용한 모임도 많아졌다는 건데요. 실제로 CJ 프레시웨이는 메타버스 플랫폼 중 하나인 게더타운에서 랜선 회식을 진행하며 색다른 송년회를 즐겼다고 합니다. (기사 보러가기) 당신은 어떤 연말 모임을 생각 중인가요? |
| *메타버스란? 가상현실과 증강현실을 합친 공간을 의미하며 사물인터넷과 같은 ICT기술을 결합하여 사람이 느낄 수 있는 감각을 총동원하여 현실감을 끌어올린 미디어 서비스를 의미합니다 |
| 소속, 통제, 정서 욕구에 따라 다른 연말 모임 |
| 사람은 누구나 사람을 필요로 합니다. 대면 만남이 어려워져도 다양한 매체를 활용해 만남을 이어가는 것 역시 모든 사람은 대인관계 욕구를 가지고 있기 때문인데요. 각자 자신이 가진 대인관계 욕구를 충족시키기 위해 주변과 소통하며 대인관계가 끊기지 않도록 노력하는 거죠. 하지만 사람들은 모두 각기 다른 대인관계 욕구를 가지고 있는데요. 아래 3가지 대인관계 욕구별로 표출행동과 기대행동에 따라 선호하는 연말 모임을 확인해보세요. |
- 소속욕구란? 활동에 참여하고 타인과 상호작용하면서 사람들과 만족스러운 관계를 맺고자 하는 욕구입니다. 소속욕구가 높은 사람이라면 랜선 동창회, 송년회 등 여러 사람과 함께하는 사교적인 모임을 참여하여 소속감을 느끼는 것을 선호하는데요. 소속욕구가 높은 사람 중 표출행동이 높은 사람이라면 특유의 사교성으로 모임을 주최하며 분위기 메이커 역할을 하죠. 반대로 기대행동이 높은 사람이라면 모임에 자신을 초대해주기를 바래요.
- 통제욕구란? 통제와 권한을 통해 타인에게 영향력을 발휘하고 싶은 욕구입니다. 통제욕구가 높은 사람이라면 리더가 정해진 짜임새 있는 모임을 선호하는데요. 통제욕구가 높은 사람 중 표출행동이 높은 사람이라면 모임을 기획하고 리드하는 반장 역할을 주로 하죠. 반대로 기대행동이 높은 사람이라면 누군가 적극적으로 리드 해주기를 바랍니다.
- 정서욕구란? 사람들과 정서적인 유대를 가지고 개인적으로 따뜻한 관계를 맺고 싶어하는 욕구입니다. 정서욕구가 높은 사람이라면 단둘이 만나는 1대 1 모임을 선호하는데요. 정서욕구가 높은 사람 중 표출행동이 높다면 친한 친구 혹은 연인과 시간을 보내며 애정을 표현하기를 원하고 기대행동이 높다면 사랑받기를 원하는 사랑둥이죠.
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| FIRO-B® 검사는 대인관계 욕구를 알아볼 수 있는 검사로, 소속, 통제, 정서 욕구로 구분하여 보고 있습니다. 나의 대인관계 욕구를 이해하면 코로나 19를 넘어 포스트 코로나 시대에도 사람들과 어떻게 건강한 관계를 맺어 나갈지 생각해볼 수 있습니다. |
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| FIRO-B® 대인관계 전문가 자격교육 - 기본과정 |
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| FIRO-B® 대인관계검사는 소속욕구/통제욕구/정서욕구를 바탕으로 개인의 대인관계 욕구 수준을 확인하고, 그에 따른 행동을 살펴보는 검사입니다. FIRO-B® 대인관계 전문가 자격교육을 통해 나와 타인의 대인관계 욕구를 이해하고 조직 내 팀빌딩, 갈등관리, 리더십, 경력개발 등 다양한 장면에서 활용할 수 있는 전문가가 되어보세요. (FIRO-B® 자세히 보기) |
| ※ 교육장과의 거리 문제, 대면 활동에 대한 부담감 등으로 고민이신가요? 하이브리드 교육 진행으로 온라인/오프라인 중 원하는 형태를 선택하실 수 있습니다. (상황에 따라 온라인 한가지 방식으로 진행될 수 있습니다.) (하이브리드 교육 자세히 보러 가기) |
 이런 분들이 들으면 좋아요 |
- 개인적인 대인관계 개선을 위해 고민 중이신 분
- 가족, 친구, 조직 구성원 등과 대인관계로 스트레스를 받고 있는 분
- 대인관계 이슈가 있는 조직의 HR 담당자, 관리자, 사내 강사
- 대인관계, 갈등, 리더십, 팀 빌딩 등의 컨설팅을 수행하는 인사/조직/경영 분야 컨설턴트
- 개인의 대인관계, 리더십, 경력개발 등을 상담하는 기관 종사자
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- 일시:
[1차시] 2022년 1월 25일(화) ~ 26일(수), 09:30~17:30 (총 2일, 14시간)
[2차시] 2022년 2월 18일(금) ~ 19일(토), 09:30~17:30 (총 2일, 14시간)
- 장소 : 어세스타 서울본사 장소안내
- 비용 : 32만원
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※ 기본 제공: 교재, 검사 매뉴얼, 검사지&프로파일 3세트, 온라인검사 실시, 점심식사
※ 할인 혜택 : 동일 조직에서 2인 이상 등록 시 10% 할인 |
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