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MBTI와 리더십(1/5)

등록일

2023-11-24

스타님! 2014년에 방영한 드라마 ‘미생’을 기억하시나요? 13회에서는 주인공 장그래가 속한 영업 3팀이 회사의 비리를 들춰내는 모습이 그려졌는데요. 이렇게 본인 회사의 그림자를 마주하고 들추어낸 오과장의 발표가 ‘리더십 행동’과 연관이 있다고 합니다!! 지금부터 어떤 관련이 있는지 자세히 살펴보시죠.

오늘 스타님을

한 뼘 더

성장시켜줄 이야기

그림자를 통한 자기인식과 리더십 개발

#MBTI^®와 리더십 #자기인식 #열등 기능

이미지 출처: 유튜브 ‘디글 클래식: Diggle Classic’

오과장은 회사의 아픈 상처들을 들춰내며 발표를 시작했어요. 비리로 얼룩졌던 사업들, 그리고 그런 사업들을 감추기 바빴던 지난날의 과거사를 헤집어 내자 지켜보던 임원진들은 불만을 표출하기 시작했어요. 하지만 비리로 얼룩진 사업들을 감추며 놓친 이익을 타 회사와 비교하며 사업 확장 프로젝트의 필요성을 다시 주장했어요. 회사의 아픈 상처를 외면하고 회피하는 것이 아닌 되려 마주하고 들추어낸 오과장의 정공법은 결국 임원들을 설득하는 데 큰 역할을 합니다.

“사람들은 무슨 짓이든 할 겁니다.
아무리 말도 안 되는 일이라도 자신의 영혼을 마주하는 것을 피하기 위해서 말이죠.”
- 칼 구스타프 융 -

융이 말하는 영혼(souls)은 자신의 약점, 숨기고 싶은 모습들을 의미하는데요. 사람들은 누구나 본인의 그림자를 마주할 때 느끼는 슬픔, 고통, 좌절감과 같은 부정적인 감정을 회피하기 위해 본인들의 약점을 숨긴다고 해요. 그러나 역설적으로 개인의 변화는 자신의 그림자를 마주 볼 용기가 있을 때 일어난다고 합니다.

이처럼 리더십 개발도 자신의 그림자를 마주하는 것으로부터 시작되는데요. MBTI®와 리더십 적용 과정에서 목표를 수립하고, 전략을 구축하고, 실행으로 옮기는 단계에서의 주기능과 부기능에 따른 강점과 주의할 점, 열등 기능에 따른 약점과 개발할 점을 중점적으로 알려드립니다. 자기인식 수준을 높여 리더십 개발의 첫걸음을 시작해 보세요!

心心풀이 퀴즈
- 리더십 개발은 자신의 ㄱㄹㅈ를 마주하는 것으로부터 시작돼요!

정답 : 그림자

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성장시켜줄 교육

MBTI^® 적용 프로그램 - MBTI^®와 리더십

MBTI^®와 리더십 교육에서는 주기능과 부기능에 따른 강점과 주의할 점, 열등 기능에 따른 약점과 개발할 점을 통해 자기인식 수준을 높여드립니다. 특히 기질별 리더십 스타일 및 개발 방안을 중점적으로 다루며, MBTI를 활용한 리더십 훈련 프로그램 개발 실습과 사례 소개를 통해 바로 현장에 적용할 수 있도록 도와드립니다. (MBTI 자세히 보기)

※ 교육장과의 거리 문제, 대면 활동에 대한 부담감 등으로 고민이신가요? 하이브리드 교육 진행으로 온라인/오프라인 중 원하는 형태를 선택하실 수 있습니다. (상황에 따라 온라인 한가지 방식으로 진행될 수 있습니다.) (하이브리드 교육 자세히 보러 가기)

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