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STRONG 커리어 전문가 자격교육 (6월~7월)

등록일

2026-04-14

2026 / 4 / 14

나영석은 어떻게 매번 흥행하는 PD가 되었을까?

#STRONG 커리어 전문가 자격교육 #AI시대 #나영석PD #직업흥미

스타님, 혹시 최근 넷플릭스에서 화제가 된 '이서진의 달라달라' 보셨나요? 공개되자마자 넷플릭스 국내 1위를 차지하며 '역시 나영석'이라는 찬사를 받고 있어요. 특히 AI로 콘텐츠 아이디어가 쏟아지는 시대에, TV를 넘어 유튜브와 OTT까지 완벽하게 점령하는 나영석 PD의 저력은 대체 어디에서 나오는 걸까요? 바로 AI는 결코 가질 수 없는 인간 고유의 '흥미'에 있다고 생각해요. 오늘은 생존을 위한 노동을 넘어, 나를 표현하는 '커리어의 본질'을 어떻게 다시 정의하고 가이드해야 좋을지 이야기해 볼게요!

오늘의 성장포인트

나영석 PD의 흥행 비결을 스트롱이 제시한 ‘흥미’의 4가지 요소로 살펴볼까요?
AI시대, '직장'이 아닌 '나'를 경영하는 새로운 커리어의 개념을 알아보세요!

나영석 PD가 브랜드 그 자체가 되기까지

지금부터 약 100년 전인 1927년 스트롱 직업흥미 검사를 만든 에드워드 캘로그 스트롱 주니어는 대체 흥미를 어떻게 이야기하고 있을까요? 그는 관심, 느낌, 방향, 활동 이 네 가지의 강도와 지속 시간이 뚜렷할 때를 ‘흥미’라고 보았어요. 나영석 PD의 행보에 이 흥미 공식을 살짝 대입해 보면 나PD가 왜 '대체 불가능한 커리어'를 개척하고 있는지 알 수 있어요.

이 이미지는 AI를 사용하여 생성되었습니다.

관심(Attention)
나영석 PD는 누구보다 콘텐츠 자체에 강한 관심을 가진 사람이에요. TV 예능이 잘 나갈 때도 거기에 안주하지 않았고, 사람들이 유튜브를 보기 시작하자 가장 먼저 그 흐름을 따라갔어요. 최근에는 OTT와 숏폼까지, 사람들이 콘텐츠를 소비하는 방식이 바뀔 때마다 누구보다 먼저 관심을 기울이죠. 나영석 PD의 프로그램을 보면, 사람들의 시선이 어디로 이동하는지 먼저 읽고 그 안에서 새로운 가능성을 만들어내려 한다는 걸 알 수 있어요.

느낌(Feeling of life)
단순히 트렌드를 아는 것만으로는 오래갈 수 없어요. 나영석 PD는 새로운 플랫폼과 포맷을 접할 때마다 ‘이게 재밌다’, ‘이 방식이 더 살아 있다’는 감각을 빠르게 느끼는 사람이에요. 그래서 남들이 아직 낯설어할 때도, 그는 먼저 움직일 수 있죠. 콘텐츠를 단순한 일이 아니라, 진심으로 좋아하고 즐기는 사람만이 가질 수 있는 감각이에요.

방향(Direction)
흥미는 결국 어디로 향해 나아갈지를 결정해요. 나영석 PD가 늘 선택하는 방향은 '더 화려한 사람'이 아니라, '사람 그 자체'에요. 그래서 그는 출연자에게 억지 캐릭터를 씌우기보다, 그 사람이 원래 가진 성격과 관계를 자연스럽게 드러내도록 만들죠. 이서진의 투덜거림, 유해진의 생활력, 안유진의 엉뚱함처럼요. 나영석 PD의 콘텐츠가 늘 살아 있는 이유는, 사람을 있는 그대로 좋아하는 방향으로 기획하기 때문이에요.

활동(Activity)
나영석 PD는 그렇게 정한 방향을 실제 행동으로 옮기는 사람이에요. 출연자와 거리를 두기보다 직접 카메라 앞에 서고, 함께 농담하고, 편하게 분위기를 만들죠. 그래서 그의 콘텐츠에서는 '연출자'와 '출연자'가 따로 존재하는 느낌보다, 함께 이야기를 만들어가는 느낌이 더 커요. 사람의 진짜 모습을 좋아하는 그의 흥미가, 촬영 현장의 분위기와 콘텐츠의 결까지 바꾸고 있는 거예요.

직장에서 '나'로 변하는 커리어

나영석 PD처럼 시대의 흐름에 맞춰 자신의 흥미를 끊임없이 변주하고, '나'라는 독보적인 브랜드로 커리어를 확장해 나가는 모습은 오늘날 우리가 가장 주목해야 할 커리어의 모습이라고 생각해요.

커리어(Career)의 어원은 원래 마차가 달리는 '길', 혹은 '경주로'를 뜻하는 라틴어 '카루스(Carrus)'에서 시작됐어요. 과거에는 조직이 닦아놓은 길을 얼마나 성실하게 따라가느냐가 성공의 기준이었죠. 하지만 지금의 커리어는 더 이상 누군가가 만들어놓은 길을 따라가는 개념에 머물지 않아요. 스스로 길을 만들고, 바꾸고, 확장하는 방향으로 진화하고 있죠.

나영석 PD는 이 세 가지를 모두 보여주는 사람이에요. TV 예능 PD라는 정체성에 머무르지 않고, 유튜브와 OTT로 무대를 넓혔고, 연출자이자 기획자, 때로는 출연자로까지 자신의 역할을 확장해왔으니까요.

결국 이 모든 커리어 개념의 공통점은 '주도성'과 '내적 기준'이에요. 정답이 사라진 시대일수록, 남들이 좋다고 말하는 길보다 내가 진짜 흥미를 느끼는 방향이 더 중요해져요. 이제 흥미는 단순한 취향이 아니라, 내가 어떤 길을 만들고 어디로 나아갈지를 알려주는 가장 확실한 지도가 될 거예요. [STRONG^® 커리어 전문가 자격교육]은 바로 그 흥미를 관심, 느낌, 방향, 활동이라는 구조로 읽어내고, 커리어와 연결하는 방법을 배우는 과정이에요. 나만의 커리어 지도를 직접 그려야 하는 시대의 사람들에게 필요한 건 더 많은 스펙이 아니라, 나를 가장 깊이 이해하는 힘인지도 몰라요. 커리어 전문가가 되어, 각자의 흥미를 발견하고 자신만의 길을 만들도록 도와주는 사람이 되어보세요!

무엇을 배우는 교육일까요? STRONG 교육 소개 영상 보러 가기

[STRONG^® 커리어 전문가 자격교육]에서는 STRONG^® 직업흥미검사 II의 구조와 프로파일 해석법을 바탕으로, 사람의 진로와 커리어를 보다 깊이 이해하는 방법을 배워요. 다양한 사례를 통해 실제 상담과 코칭에 적용하는 훈련을 하고, 더 나아가 진로 프로그램을 직접 기획하고 운영할 수 있는 수준의 전문성까지 키울 수 있어요.

어떻게 성장할 수 있을까요? STRONG 검사 자세히 보기

[STRONG^® 커리어 전문가 자격교육]에서는 나와 타인의 커리어를 탐색하고, 그에 맞게 계획·실행하는 방법을 터득해요. STRONG® 검사를 진로지도, 진로탐색 및 선택, 직업전환, 경력개발 등의 다양한 장면에서 활용하는 전문가로 성장할 수 있어요.

어떤 이점이 있을까요?

초급 : 나의 흥미와 커리어 방향을 구조적으로 이해하고, STRONG^® 검사를 스스로 해석할 수 있어요.
중급 : 타인의 커리어를 이해하고, 연령에 맞는 커리어 진로 상담이 가능해요. 스트롱 직업흥미검사 II(성인), 스트롱 진로탐색검사 II(중·고등), 스트롱 진로발달검사(초등)에 대한 사용 자격이 주어져요.
전문가 : 진로 및 직업 프로그램을 개발/지도하고 상담할 수 있는 커리어 전문가로서, [ASSESTA 온라인심리검사센터]에서 온/오프라인에서 활용할 수 있는 STRONG^® 커리어 전문가 자격이 부여돼요.

초급과정

일시
[8차] 2026년 6월 10-11일, 09:30 - 17:30(수-목, 2일, 총 14시간)
[9차] 2026년 7월 1-2일, 09:30 - 17:30(수-목, 2일, 총 14시간)
장소
- (오프라인) 어세스타 서울본사 장소안내, (온라인) Zoom
대상
- 진로지도 및 상담관련 업무 현직 교사
- 진로지도 및 상담관련 업무 종사자
- STRONG^®을 활용한 진로 지도에 관심 있는 분
비용
- 22만 원

중급과정

일시
[3차] 2026년 5월 26-27일, 09:30 - 17:30(화-수, 2일, 총 14시간)
[4차] 2026년 6월 25-26일, 09:30 - 17:30(목-금, 2일, 총 14시간)
장소
- (오프라인) 어세스타 서울본사 장소안내, (온라인) Zoom
신청 자격
- STRONG^® 초급 과정 수료자
비용
- 25만 원