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제목 면접코칭 과정(11/1~2)
등록일 2017-09-27 조회수     12627  
달라진 면접, 어떻게 지도해야 할까요?
채용 시장의 변화 NCS가 도입되면서 채용 시장 자체에 큰 변화가 생겼습니다. 스펙 중심의 최고의 인재(Best People)보다, 각 조직에서 요구하는 역량에 맞는 적합한 인재(Right People)를 선발하고 있지요. 취업을 지도하는 전문가로서 취업 준비생이 지원하는 직무에서 요구하는 역량을 키울 수 있도록 돕고, 그 결과 이들의 취업률을 높일 수 있다면 큰 보람이 될 것입니다. 면접은 어떻게 달라졌을까요? 열정, 패기, 외모를 중심으로 지원자를 평가했던 전통적인 면접은 경험, 상황, 토론, 발표 등의 역량을 중심으로 평가하는 구조화된 면접으로 바뀌었습니다. 구조화된 면접이란 직무수행 시 필요한 역량을 관찰하기에 적합한 질문을 사전에 구성하고, 지원자의 답변에 따라 추가 질문을 통해 역량을 깊이 있게 평가하는 면접 방식입니다.
어세스타의 면접 코칭 과정은 면접에서 지원자를 평가하는 요소, 방법 등을 다루기 때문에 취업 준비생이 면접에 효과적으로 대비하도록 코칭하는 방법을 배울 수 있습니다.
일시 11/1-2 (수-목, 총 2일 14시간)
대상 - 채용/면접 컨설턴트
- 취업 준비생을 지도하는 각급 교사 또는 강사 등
교육비 32만원 (교재, 점심 제공)
※ 할인혜택 : 동일조직에서 2인 이상 등록 시 10% 할인
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