조직에 필요한 기업가 정신
2. 주기능이 N(직관)인 유형 편 |
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| 이미지 출처 : Giphy |
'혁신'은 남의 이야기라고 생각하시나요?   ' 라고 생각하는 사람이 대부분일 것 같은데요. 사실 기업가 정신은 생각만큼 그렇게 거창하지만은 않습니다. 하버드 경영 대학원의 하워드 스티븐슨 교수는 '한정된 자원을 초월하여 기회를 추구하는 것'이 기업가 정신이라고 정의합니다. 어렵죠. 쉽게 말해 새로운 방향으로 한 발짝 더 나가려는 마음가짐, 주체적인 업무태도라고 보면 될 것 같습니다. 이렇게 정의한다면 '기업가 정신'은 모든 직무와 직급의 직원들에게 적용될 수 있죠.  '혁신' 또한 회사 차원의 목표라고 생각하기 쉽지만, 개인 수준에서도 영역별로 개선이 필요한 부분을 인지하는 것에서부터 시작될 수 있습니다. 관련기사1 관련기사2 |
| '기업가 정신'을 잘 발휘하는 성격, 따로 있지 않습니다. 개개인이 본인의 특성을 제대로 알고 '자신만의 기업가 정신'을 발휘하는 것이 중요합니다. 아래 MBTI 주기능에 따른 각 유형의 강점과 개발 팁을 확인해보세요. |
 다른 유형 확인하기 #주기능_S(감각)
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| '기업가 정신'을 발휘할 때, 주기능 N(직관) 유형은? |
ENTP & ENFP
외향적 직관(Ne)이 주기능인 유형
 강점
- 새로운 사람들을 만나고 인맥 형성하는 것을 즐거워함
- 융통성과 적응력이 뛰어나며 열정적임
 개발 Tips
- 마지막에 급하게 마무리하지 않도록 계획을 세워놓을 것
- 재무 관련 세부사항을 중요하게 여기고 관리할 것
INTJ & INFJ
내향적 직관(Ni)이 주기능인 유형
강점
- 문제를 창의적으로 해결하고 비전 수립을 즐거워함
- 진정성 있는 태도를 보임
개발 Tips
- 비전을 설명해야 할 때 어려움을 겪지 않도록 사전에 준비할 것
- 부정적인 가능성에 대해 지나치게 생각하지 말 것
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| 성격유형 정보를 활용하여 지금, 작은 일에서부터 혁신을 이루어 보면 어떨까요? |
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+ [참고] 주기능이란?
각 성격유형에서 핵심이 되는 심리기능(S/N/T/F)으로, 가장 편안함을 느끼며 가장 많이 사용하여 삶의 전반기에 주로 개발하는 기능입니다. 외향(E)인 유형은 주기능을 주로 외부세계에 사용하고, 내향(I)인 유형은 주기능을 주로 내적인 경험, 생각에 사용합니다. |
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MBTI 적용 프로그램
[MBTI와 조직개발] |
| MBTI와 조직개발 교육에서는 MBTI와 팀 분석, 팀 빌딩 등과 관련된 조직개발의 방법과 성격유형과의 관계를 활용하여 조직의 목표를 효과적으로 달성할 수 있는 방법을 알려드립니다. |
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- 일시 : 2020년 6월 12일, 9:30~17:30 (금, 1일 7시간)
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